January 8, 2024

The Coretec Group to Postpone its January 11 Shareholder Call to a Later Date

The call will be moved to later date as the Company leadership prioritizes new, promising corporate developments

ANN ARBOR, Mich., Jan. 08, 2024 (GLOBE NEWSWIRE) — The Coretec Group (OTCQB: CRTG), developers of silicon anode active materials for lithium-ion batteries, and cyclohexasilane (CHS) for EV, cleantech, and 3D display technology, today announced it will postpone its planned January 11, 2024 shareholder call to a later date, as the Company seeks to finalize and incorporate details of new, promising corporate developments into the presentation.

The Coretec Group leadership appreciates the patience from investors and stakeholders and looks forward to sharing notable developments, including the latest news on the Endurion program, in the near future.

The Company will provide updated details regarding the rescheduled shareholder call later this month. In the interim, Coretec leadership encourages anyone interested in further updates to follow the Company’s profiles LinkedIn and X (formerly Twitter).

About The Coretec Group

The Coretec Group, Inc. is an Ann Arbor, Michigan-based developer of engineered silicon and is using its expertise to develop silicon anodes for lithium-ion batteries that will charge faster and last longer. This program is called Endurion. Silicon has the theoretical ability to hold up to 10x the amount of lithium-ions as compared to traditional graphite. Through its proprietary micron and nanoparticle approach, Endurion is loading silicon into the battery anode. A modest increase in silicon will be a game changer that will revolutionize the EV market as well as other energy storage applications.

Additionally, the Company is using its engineered silicon to develop a portfolio of other energy-focused products, including solid-state lighting (LEDs), semiconductors, and printable electronics. Coretec continues to develop CSpace, its 3D volumetric display technology with a wide array of applications including medical imaging, automotive, and others.

For more information, please visit thecoretecgroup.com.

Follow The Coretec Group on:

X (Formerly Twitter) – @CoretecGroupInc
LinkedIn – www.linkedin.com/company/24789881
YouTube – www.youtube.com/channel/UC1IA9C6PoPd1G4M7B9QiZPQ/featured

Forward-Looking Statements

The statements in this press release that relate to The Coretec Group’s expectations with regard to the future impact on the Company’s results from operations are forward-looking statements and may involve risks and uncertainties, some of which are beyond our control. Such risks and uncertainties are described in greater detail in our filings with the U.S. Securities and Exchange Commission. Since the information in this press release may contain statements that involve risk and uncertainties and are subject to change at any time, the Company’s actual results may differ materially from expected results. We make no commitment to disclose any subsequent revisions to forward-looking statements. This release does not constitute an offer to sell or a solicitation of offers to buy any securities of any entity.

Corporate Contact:
The Coretec Group, Inc.
Lindsay McCarthy
info@thecoretecgroup.com
+1 (866) 916-0833

Media Contact:
Spencer Herrmann
FischTank PR
coretec@fischtankpr.com
+1 (518) 669-6818

GlobeNewswire Distribution ID 9014247

January 8, 2024

‫الكشف عن أفضل 5 أماكن للعمل في الإمارات العربية المتحدة لعام 2023

دبي- 8 يناير2024 – تم تصنيف شركة بي إس إتش، وشركة موني جرام، وشركة نوفو نورديسك، وشركة جلوبال فارما، وشركة الشرق الأوسط للكابلات المتخصصة باعتبارهم أفضل 5 أماكن للعمل في الإمارات العربية المتحدة لعام 2023 وفقًا لبرنامج الاعتماد السنوي المرموق “أفضل أماكن العمل”. ويعد هذا البرنامج بمثابة برنامج اعتماد دولي، كما يعتبر “المعيار البلاتيني” في تحديد أفضل أماكن العمل في جميع أنحاء العالم والاعتراف بها، مما يوفر لأصحاب العمل الفرصة لمعرفة المزيد عن مشاركة موظفيهم ورضاهم وتكريم أولئك الذين يقدمون تجربة عمل متميزة بأعلى المعايير فيما يتعلق بظروف العمل.

وحصلت شركة بي إس إتش للأجهزة المنزلية بالشرق الأوسط على المركز الأول تليها شركة موني جرام. وجاءت شركة نوفو نورديسك الإمارات في المركز الثالث تليها شركة جلوبال فارما، شركة الأدوية الرائدة في الإمارات. وجاءت في المركز الخامس شركة مسك (الشرق الأوسط للكابلات المتخصصة)، التي تعد المورِّد المفضل لكابلات الأجهزة والتحكم لدى شركات النفط والغاز ومقاولي الهندسة والمشتريات والبناء في المنطقة.

أشارت النتائج التي تم التوصل إليها هذا العام إلى أن المؤسسات الأفضل أداءً في دولة الإمارات العربية المتحدة واصلت الاستثمار في إنشاء عمالة عالية المشاركة، حيث بلغ متوسط درجة المشاركة 81%، أي أعلى بنقطة واحدة مقارنة بمتوسط العام الماضي وأعلى بنقطتين مقارنة بمتوسط درجة المشاركة في المنطقة. بالإضافة إلى ذلك، تشير الرؤى إلى أن الموظفين في دولة الإمارات العربية المتحدة لديهم توقعات متزايدة فيما يتعلق بخبراتهم العملية اليومية، بينما أعرب موظفون آخرون عن المزيد من الإيجابية حول مجالات مثل التطلعات المهنية طويلة المدى وترتيبات العمل الافتراضية داخل مؤسساتهم.

وفي كل عام في دولة الإمارات العربية المتحدة، يتعاون البرنامج مع أكثر من 100 مؤسسة، في مختلف الصناعات، لمساعدتها على قياس ممارسات الموارد البشرية لديها وتقييمها وتحسينها، والحصول على الأدوات والخبرات التي يحتاجونها لإحداث تغيير فعال ومستدام في مؤسساتهم.

لمزيد من المعلومات حول البرنامج، تفضلوا بزيارتنا على www.bestplacestoworkfor.org. انضموا إلينا على لينكد إن، وتويتر، وفيسبوك.

جهة الاتصال: حمزة إدريسي: hamza@bestplacestoworkfor.org 6562 895 208 44+

January 8, 2024

Announcing MarcoPolo700 Foundation and UNESCO partnership

Introducing the MarcoPolo700 Foundation: Fostering growth through cultural exchange, art and education

LONDON, UNITED KINGDOM – Media OutReach Newswire – 8 January 2024 – Today’s launch of the MarcoPolo700 Foundation as a charitable organisation dedicated to fostering growth through cultural exchange, art and education marks the 700th anniversary of Marco Polo’s passing. The Foundation seeks to address a world facing complex challenges and geopolitical tensions, holding up high Marco Polo’s important legacy of promoting understanding, appreciation, and collaboration across different cultures.

Mission

The MarcoPolo700 Foundation is working towards building a transformative travelling exhibition that retraces Marco Polo’s journey from Italy to China. The exhibition will blend virtual technology with physical artefacts, bringing to life the cultural exchange and trade that Marco Polo facilitated between the East and the West.

A key component of the Foundation’s directive is the involvement of schools through visual arts competitions, and engaging students in the exploration of cultural diversity and historical connections.

Kevin Adeson, CEO of MarcoPolo700 Foundation, expresses the timely importance of the Foundation’s mission, stating that “the MarcoPolo700 Foundation unites people through the positive acknowledgement of our shared history and cultural diversity. By engaging with Marco Polo’s journey, we inspire and celebrate collaboration among all generations and geographies.”

UNESCO Partnership for Culture and Arts Education

The MarcoPolo700 Foundation plans to participate in the UNESCO World Conference on Culture and Arts Education in Abu Dhabi, from February 13-15, 2024. The Foundation’s proposal to UNESCO is to showcase its Digital Arts Competition, as part of a panel discussion on Marco Polo’s enduring power to inspire inclusion and diversity. The Foundation envisages a long-term partnership with UNESCO.

Dr Helen Chan, who has previously worked with UNESCO and is responsible for the Annual Digital Arts Competition, announced: “I am pleased to be working closely with UNESCO again for such an amazing international initiative and with such a diverse group of cultures.”

Yiline Zhao, Associate Programme Specialist, Cultural Policies and Development, Culture Sector, UNESCO, acknowledges the Foundation’s commitment to cultural exchange and endorses a long-term partnership with the MarcoPolo700 Foundation. She sees a particular alignment of values in the Foundation’s initiative to play a crucial role in fostering mutual understanding and appreciation of cultural heritage, transcending the tensions present in today’s world.

For media inquiries, please contact:

contact@marcopolo700.org

For more information on the Foundation:

www.marcopolo700.org

January 8, 2024

‫الإعلان عن شراكة بين مؤسسة ماركو بولو 700 ومنظمة اليونسكو

تعريف مؤسسة ماركو بولو 700: تعزيز النمو من خلال التبادل الثقافي والفن والتعليم.

لندن، 8 من يناير 2024 – مؤسسة ماركو بولو 700 هي منظمة خيرية تكرس جهودها لتعزيز النمو من خلال التبادل الثقافي والفن والتعليم، ومن المُزمع إطلاقها في 8 من يناير، بمناسبة الذكرى الـسبعمائة لوفاة ماركو بولو. جديرٌ بالذكر أن هذه المؤسسة تطرق أبواب عالم يواجه تحديات مُعقّدة وتوترات جيوسياسية بموقف مضاد؛ إذ تدعم إرث ماركو بولو الذي يكتسي بأهمية كبيرة لإقرار أهمية التفاهم والتقدير والتعاون عبر الثقافات المختلفة.

مَهمّتها

تدعم مؤسسة ماركو بولو 700 معرضًا متنقلاً تحويليًا يتتبع رحلة ماركو بولو من إيطاليا إلى الصين. وسوف يمزج المعرض المتنقل بين التكنولوجيا الافتراضية والتحف المادية، مما يُعيد الحياة إلى التبادل الثقافي والتجارة الحيوية التي ساهم ماركو بولو في تيسيرها بين الشرق والغرب.

ويتجلى أحد العناصر الرئيسية لتوجيهات المؤسسة في مشاركة المدارس من خلال مسابقات الفنون البصرية، وإشراك الطلاب في استكشاف التنوع الثقافي والروابط التاريخية.

ويُعبّر كيفن أديسون، الرئيس التنفيذي لمؤسسة ماركو بولو 700، عن الأهمية البالغة التي تتسم بها المَهمّة التي تحملها المؤسسة على عاتقها، مُشيرًا إلى أن “مؤسسة ماركو بولو 700 تعكف على التوحيد بين الشعوب من خلال الإقرار الإيجابي بتاريخنا المشترك وتنوعنا الثقافي. ومن خلال التفاعل مع رحلة ماركو بولو، فإننا نُلهم ونحتفي بالتعاون بين كل الأجيال والبقاع الجغرافية.”

شراكة منظمة اليونسكو من أجل تعليم الثقافة والفنون

تُخطط مؤسسة ماركو بولو 700 للمشاركة في مؤتمر منظمة اليونسكو العالمي حول تعليم الثقافة والفنون في إمارة أبوظبي، والذي سيُعقد في الفترة من 13 إلى 15 فبراير 2024. ويتمثل مقترح المؤسسة لليونسكو في عرض مسابقتها للفنون الرقمية، مصحوبة بحلقة نقاش حول القوة الخالدة لماركو بولو في الإلهام بالشمولية والتنوع. وتصبو المؤسسة إلى إقامة شراكة طويلة الأمد مع منظمة اليونسكو.

وقد صرحت الدكتورة / هيلين تشان، التي عملت سابقًا مع منظمة اليونسكو وهي المسؤولة عن مسابقة الفنون الرقمية السنوية، قائلةً: “يسعدني العمل عن كثبٍ مع منظمة اليونسكو مرة أخرى في هذه المبادرة الدولية الرائعة ومع هذه المجموعة المتنوعة من الثقافات”.

كما تعترف يلين تشاو، أخصائية البرامج المساعدة، قطاع السياسات الثقافية والتنمية والثقافة، لدى منظمة اليونسكو، بالتزام المؤسسة بالتبادل الثقافي وتؤيد الشراكة طويلة الأمد مع مؤسسة ماركو بولو 700. وترى أن هناك تنسيقًا للقيم في مبادرة المؤسسة لأداء دور حاسم في تعزيز التفاهم المتبادل وتقدير التراث الثقافي وتجاوز التوترات القائمة في عالمنا اليوم.

للاستفسارات الإعلامية، يرجى التواصل مع البريد الإلكتروني الآتي:

contact@marcopolo700.org

وللحصول على مزيدٍ من المعلومات حول المؤسسة:

www.marcopolo700.org

January 8, 2024

Apparel Group’s Announces New Record: Opens 350 New Stores in GCC & India, Forges 15 Strategic Global Brand Partnerships in 2023

DUBAI, United Arab Emirates, Jan. 08, 2024 (GLOBE NEWSWIRE) — Marking a year of unprecedented growth and ground-breaking initiatives, Apparel Group stands at the pinnacle of retail innovation and global expansion in 2023. The Dubai-based fashion and lifestyle retail conglomerate celebrates an extraordinary year, successfully launching 350 new stores across various international locations, thus bolstering its presence in the global retail landscape. This expansion is a testament to Apparel Group’s dynamic growth strategy and commitment to providing unparalleled shopping experiences worldwide.

Expansion and Strategic Brand Partnerships:

Complementing its impressive expansion, Apparel Group has forged strategic alliances with high-profile brands, significantly broadening its diverse portfolio. Notable new partnerships include renowned names such as Forest Essentials, Allo Beirut, Asics, Babies & More, BCBGMAXAZRIA, BEN SHERMAN, BRUNOMAGLI, CLARKS, DAISO Japan, FLO, Firehouse Subs, Forever New, Martha Stewart, Project Chaiwala, and Sur La Table. These alliances demonstrate Apparel Group’s dynamic approach to offering a rich variety of retail experiences to consumers globally.

Sustainability and Social Responsibility in 2023: Apparel Group’s Commitment

In 2023, Apparel Group reinforced its commitment to environmental and social responsibility. The company notably engaged in ESG-linked term financing arrangements with Emirates Islamic and Emirates NBD, integrating sustainability goals into its financial strategy. This move reflects Apparel Group’s ongoing dedication to responsible governance and environmental stewardship. Additionally, the group’s efforts in sustainable practices and corporate social responsibility were recognised with prestigious awards, underscoring its leadership in implementing effective and impactful sustainability initiatives.

Reflecting on this transformative year, Neeraj Teckchandani, CEO of Apparel Group, said, “Our journey through 2023 has set a new benchmark in the retail industry. With each store we opened and every partnership we forged, we didn’t just expand; we redefined what it means to be a leader in global retail. As we look towards 2024, our focus remains steadfast on driving innovation, fostering sustainable practices, and delivering exceptional value to our customers. At Apparel Group, we are not just keeping pace with the evolving retail landscape; we are actively shaping it, ready to conquer new horizons and redefine retail excellence.”

Preparing for a Dynamic 2024:

As Apparel Group looks to the future, it is well-positioned for continued growth and innovation. The emphasis on customer-centricity, market diversification, and embracing new opportunities will fuel its ongoing success and influence in the retail sector.

To learn more about Apparel Group’s innovative journey and future initiatives, visit their website at https://apparelglobal.com/en/

About Apparel Group LLC

Apparel Group is a global fashion and lifestyle retail conglomerate residing at the crossroads of the modern economy – Dubai, United Arab Emirates. Today, Apparel Group caters to thousands of eager shoppers through its 2100+ retail stores and 85+ brands on all platforms while employing over 20,000+ multicultural staff.

Apparel Group has carved its strong presence in the GCC and expanded thriving gateways to market in India, South Africa, Singapore, Indonesia, Thailand, Malaysia, Pakistan, and Egypt.

Additionally, clear strategies are in place to enter emerging markets such as Hungary and Philippines.

Apparel Group has created an omni-channel experience, operating brands originating from the USA, Canada, Europe, Australia, and Asia. The brands include leading names in fashion, footwear, and lifestyles such as Tommy Hilfiger, Charles & Keith, Skechers, Aldo, Nine West, Aeropostale, Jamie’s Italian, Tim Hortons, Cold Stone Creamery, Inglot, and Rituals.

Apparel Group owes its amazing growth to the vision and guidance of its dynamic Founder and Chairwoman, Mrs. Sima Ganwani Ved, who has taken the company from strength to strength since its inception in the last two decades.

https://apparelglobal.com/en/

Contact:

PR@apparelglobal.com

A photo accompanying this announcement is available at https://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/e9974e0a-c216-4b19-bf54-8bb27f22569d

GlobeNewswire Distribution ID 9013223

January 8, 2024

‫مجموعة أباريل تحقق أرقام قياسية بافتتاحها 350 متجراً في السوق الخليجي والهند وإتمام 15 شراكة استراتيجية دولية خلال عام 2023

مجموعة أباريل تحقق أرقام قياسية بافتتاحها 350 متجراً في السوق الخليجي والهند وإتمام 15 شراكة استراتيجية دولية خلال عام 2023

مجموعة أباريل تحقق أرقام قياسية بافتتاحها 350 متجراً في السوق الخليجي والهند وإتمام 15 شراكة استراتيجية دولية خلال عام 2023

دبي, Jan. 08, 2024 (GLOBE NEWSWIRE) — كللت مجموعة أباريل عام 2023 بالتربع على قمة الابتكار والتوسع التجاري بتحقيقها لنمو غير مسبوق وقيادتها للعديد من المبادرات المحورية. واحتفلت الشركة في مقرها الرئيسي الواقع في دبي بهذا العام المليء بالنجاحات، حيث نجحت في بافتتاح 350 متجراً جديداً في مواقع متعددة حول العالم لتعزيز بصمتها الدولية في مجالات الأزياء وأساليب الحياة. هذا التوسع هو خير دليل على استراتيجية النمو الديناميكية لمجموعة أباريل والتزامها بتقديم تجربة تسوق استثنائية على المستوى العالمي.

التوسع التجاري وشراكات العمل الاستراتيجية:

علاوةً على هذا التوسع الكبير، عقدت مجموعة أباريل بنجاح العديد من الشراكات الاستراتيجية المحورية مع كبرى الشركات والعلامات العالمية في إضافة نوعية لمجموعة علاماتها التجارية المتنوعة. هذه الشراكات والتحالفات التجارية تشمل العلامات التالية: فورست اسينشيالز، وألو بيروت، واسيكس، وأطفال وأكثر، وBCBGMAXAZRIA، وBEN SHERMAN، BRUNOMAGLI، وكلاركس، ودايسو اليابان، و FLO، وفايرهاوس صبز، وفورايفر نيو، ومارثا ستيوارت، وبروجكت شاي والا، وSur La Table. وتعكس هذه الشراكات النهج الديناميكي الذي تتبعه مجموعة أباريل في تقديم تجارب تسوق متنوعة للمتسوقين حول العالم.

التزام مجموعة أباريل بالاستدامة والمسؤولية المجتمعية في 2023:

في 2023، أكدت مجموعة أباريل على التزامها بالمسؤولية المجتمعية والبيئية. ووقعت المجموعة عقود تمويل محدودة الأجل للحوكمة البيئية مع بنك الإمارات الإسلامي وبنك الإمارات دبي الوطني بهدف تحقيق علاقة متكاملة بين الاستدامة والاستراتيجية المالية للشركة. وعكست هذه الخطوة التزام مجموعة أباريل بالحوكمة المسؤولة والإدارة البيئية. ونالت الشركة العديد من الجوائز الدولية المرموقة لجهودها في المسؤولية المجتمعية للشركات وتطبيقها للممارسات المستدامة. ويدل هذا النجاح والاعتراف الكبير بالنجاح الإداري لمجموعة أباريل في قيادة مبادرات فعالة ومحورية في مجال الاستدامة.

وعلق السيد نيراج تيكشينداني، الرئيس التنفيذي لمجموعة أباريل، على هذا العام الحافل بالإنجازات ” في عام 2023، نجحنا في تغيير معايير قطاع التسوق. ومع كل متجر يتم افتتاحه أو شراكة نتمها فإننا نؤكد على مكانتنا في ريادة مجال الأزياء والموضة العالمي. وفي مطلع 2024، ينصب جل تركيزنا على تنمية الابتكار، ودعم الممارسات المستدامة، وتقديم القيمة المضافة للمتسوقين. ففي مجموعة أباريل، نحن لا نكتفي بمواكبة قطاع التسوق المتنامي بل نعمل على تغييره. ونستعد لاستكشاف آفاق جديدة وتغيير مفاهيم التميز التجاري.

الاستعدادات لعام 2024 الديناميكي:

تتحرك مجموعة أباريل بكل ثبات نحو النمو المستمر والابتكار ضمن استعدادها للمستقبل. كما يرتكز نجاحها المتواصل على الاهتمام بالمتسوقين، وتنويع الأسواق، واستغلال الفرص الجديدة مما يزيد من بصمتها المزدهرة على هذا القطاع.

لمعرفة المزيد عن مجموعة أباريل وجهودها المبتكرة ومبادراتها المستقبلية، يرجى زيارة https://apparelglobal.com/ar/

لمحة عن مجموعة أباريل

تقف مجموعة أباريل، أكبر مشغل في مجالات الأزياء وأسلوب الحياة، على مفترق طرق الاقتصاد الحديث في مدينة دبي، بدولة الإمارات العربية المتحدة. واليوم، أضحت المجموعة قادرة على تلبية احتياجات ملايين المتسوقين عبر أكثر من 2,100 متجراً وأكثر من 85 علامة تجارية وبتعيين 20,000 موظف من مختلف الثقافات.
حققت المجموعة حضوراً قوياً وراسخاً في دول مجلس التعاون الخليجي كما أنها نجحت في توسيع مجالات تسويقها في الهند وجنوب أفريقيا وسنغافورة واندونيسيا وتايلند وماليزيا والباكستان ومصر. وإضافة إلى ذلك، وضعت المجموعة استراتيجيات واضحة للدخول إلى العديد من الأسواق الناشئة مثل هنغاريا والفليبين.
تدير مجموعة أباريل العديد من العلامات التجارية العالمية الشهيرة، التي انطلقت من الولايات المتحدة الأمريكية وكندا وأوروبا وأستراليا وآسيا، وتضم الكثير من الأسماء الرائدة في عالم الأزياء، الأحذية ونمط الحياة على غرار تومي هيلفيغر، تشارلز آند كيث، سكتشرز، ألدو، ناين وست، إروبوستال، وغيرها من الأسماء بالإضافة لعلامات تجارية رئيسية مثل تيم هورتنز، جيميز اتاليان، كولدستون كريمري، إنجلوت، ريتوالز وذلك على سبيل المثال لا الحصر.
يذكر بأن الفضل في نجاحات مجموعة أباريل ونموها المذهل يعود لرؤية وتوجيهات مؤسستها ورئيسة مجلس الإدارة سيما جنواني فيد، التي انطلقت بالشركة من القوة إلى الأقوى منذ نشأتها وعلى امتداد عقدين من الزمن.

https://apparelglobal.com/ar/

PR@apparelglobal.com

A photo accompanying this announcement is available at https://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/e9974e0a-c216-4b19-bf54-8bb27f22569d/ar

GlobeNewswire Distribution ID 9013223

January 8, 2024

160 engineers receive training at Irrigation and Water Resources Ministry

Egyptian Minister of Irrigation and Water Resources Hany Sweilam said on Monday that 160 engineers and technicians received training courses on the use of satellite images in drawing the routes of canals and their branches and determining cultivated crops.

In statements, the minister said the courses were held at the ministry’s affiliated-centre in co-operation with the regional training centre and the planning sectors.

He added the training courses are part of the ministry’s keenness on building and supporting the capabilities of the ministry’s workers in various governorates.

Source: State Information Service Egypt

January 8, 2024

ENEMY WARPLANES FLY INTENSELY OVER SOUTHERN LEBANESE VILLAGES IN WESTERN, CENTRAL SECTORSHH Sayyid Theyazin Meets Representative of Bahrain’s King for Humanitarian Works and Youth Affairs

Israeli enemy reconnaissance aircraft have been flying intensively over villages in southern Lebanon’s western and central sectors, particularly over the southern villages adjacent to the Blue Line, our correspondent said on Monday.

Israeli forces escalated their assaults overnight, striking the outskirts of the southern town of Ayta Al-Shaab and conducting two airstrikes on the outskirts of the Raheb site and Ayta Al-Shaab, along with an attack targeting the valleys surrounding the towns of al-Qawzah and Beit Lif in the central sector.

Simulated raids were also carried out above the town of Tebnin, breaching the sound barrier at an extremely low level, resulting in shattered windows of several homes and storefronts.

After midnight, enemy warplanes attacked the adjacent valleys of the towns of Ramieh, al-Qawzah, and Debel.

Additionally, the enemy launched flare bombs throughout the night above villages and towns in the western and central sectors, reaching the outskirts of the southern coastal city of Ty
re.

Source: National News Agency – Lebanon

Muscat: HH Sayyid Theyazin bin Haitham Al Said held a meeting at Al Wadi Palace in Rifaa today with Sheikh Nasser bin Hamad Al Khalifa, Representative of the King of Bahrain for Humanitarian Works and Youth Affairs.

During the meeting, the two sides discussed aspects of cooperation in various spheres and means of promoting them, particularly in the areas of youth and sports, in a manner that serves interests of the Omani and Bahraini peoples.

The meeting was attended by Aymen Tawfeeq Almoayed, Secretary General of the Supreme Council for Youth and Sports, Dr. Ramzan Abdullah Al-Noaimi, Minister of Information and Rawan Najeeb Tawfiqi, Minister of Youth Affairs.

Source: Oman News Agency

January 8, 2024

HH Sayyid Theyazin Meets Bahrain Crown Prince

Muscat: HH Sayyid Theyazin bin Haitham Al Said held a meeting today with Prince Salman bin Hamad Al Khalifa, Crown Prince and Prime Minister of the Kingdom of Bahrain at Al Qudaibiya Palace in Manama.

During the meeting, HH Sayyid Theyazin and Prince Salman reviewed relations between the Sultanate of Oman and the Kingdom of Bahrain, as well as means of upgrading cooperation in various fields. They also discussed other matters of common concern.

The meeting was attended by Sheikh Nasser bin Hamad Al Khalifa, the King’s Representative for Humanitarian Works and Youth Affairs, Sheikh Isa bin Salman Al Khalifa, Chairman of the Board of Trustees of Isa bin Salman Education Charitable Trust, Chairman of Bahrain Labour Fund, Sheikh Khalid bin Abdullah Al Khalifa, Deputy Prime Minister, Sheikh Salman bin Khalifa Al Khalifa, Minister of Finance and National Economy and several senior Bahraini officials.

Source: Oman News Agency

January 8, 2024

SAF Chief of Staff Receives President of ISSF

Muscat: Vice Admiral Abdullah Khamis Al Raisi, Chief of Staff of the Sultan’s Armed Forces (SAF) received in his office at Al Murtafa’a Garrison today Luciano Rossi, President of the International Shooting Sport Federation (ISSF).

The two sides reviewed fields of cooperation between both sides. They also exchanged views on various matters of mutual interest.

The meeting was attended by Air Commodore Nasser Said al Sa’adi, Assistant Chief of Staff for Training and Joint Drills.

Source: Oman News Agency

January 8, 2024

Jordanian Military Delegation Visits National Defence College

Muscat: The delegation of the Royal Jordanian Command and Staff College (RJCSC) led by Brigadier Sami Mohammed Al Harbi, today visited the National Defence College (NDC) at the Academy for Strategic and Defence Studies in Bait Al Falaj Garrison.

Upon their arrival at the college, the guests were greeted by Rear Admiral Ali Abdullah Al Shidi, NDC Commandant.

During the meeting, the two sides discussed a range of topics of common interest, especially in academic and training fields.

Members of the visiting delegation were briefed on the college’s facilities. They also toured the NDC’s departments.

Source: Oman News Agency

January 8, 2024April 15, 2024

Chairman of Academy for Strategic, Defence Studies Receives Jordanian Delegation

Muscat: Maj.Gen. Hamid Ahmed Sakroon, Chairman of the Academy for Strategic and Defence Studies received in his office at Bait Al Falaj Garrison today a delegation of the Royal Jordanian National Defense College (RJNDC).

During the meeting, the two sides exchanged views on several academic topics of mutual interest.

The meeting was attended by Commodore Khalid Amir Al Salti, Director General of Studies and Academic Affairs and senior officers at the Academy of Strategic and Defense Studies.

Meanwhile, the Jordanian delegation visited the National Defense College (NDC) at the Academy of Strategic and Defense Studies.

The guests were greeted upon their arrival at the college by Brigadier Abdullah Hamad Al Harthy, Acting Commandant of the NDC.

Members of the visiting delegation were briefed on the college’s facilities and equipment. They also toured its various departments and halls.

Source: Oman News Agency